25 квітня, 2 травня та 9 травня є звичайними робочими днями

Статтею 73 Кодексу законів про працю України встановлено 9 святкових днів (зокрема 1 травня – День праці, 9 травня – День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні) та 4 неробочі дні – релігійні свята, в які не проводиться робота (7 січня і 25 грудня – Різдво Христове, один день (неділя) – Пасха (Великдень), один день (неділя) – Трійця).

Відповідно до статті 67 КЗпП у випадку, коли святковий або неробочий день, визначений статтею 73 КЗпП України, збігається з вихідним днем, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого.

Виходячи з вищенаведеного, навесні 2022 року мали б бути вихідними днями понеділки 25 квітня (перенесення вихідного з 24 квітня 2022 року), 2 травня (перенесення вихідного з 01 травня 2022 року) та 9 травня (святковий день).

На період воєнного стану,  згідно статтею 6 Закону України “Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану”, призупинено дію статті 73 КЗпП щодо визначення святкових і неробочих днів, тому 25 квітня, 2 травня та 9 травня є звичайними робочими днями.

Прес служба суду